Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Als Gesellschaft des Bundes gewährleisten wir den sicheren und zuverlässigen Betrieb von Zwischenlagern für hochradioaktive Abfälle. Seit 2020 führen wir auch Zwischenlager für schwach- und mittelradioaktive Abfälle an den Standorten deutscher Kernkraftwerke. Dadurch liegt die Verantwortung für die Zwischenlagerung der radioaktiven Abfälle der Energieversorgungsunternehmen zentral in unserer Hand. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere Mitarbeiter*innen, die eine sichere und zuverlässige Zwischenlagerung an zahlreichen Standorten in Deutschland gewährleisten. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir Verstärkung.

Für unsere Abteilung Personal strategisch an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Personalreferent*in/HR-Manager (m/w/d)

Für unsere Abteilung Personal strategisch an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Personalreferent*in/HR-Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Planung und Organisation der Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Terminabstimmungen mit Trainer*innen und Teilnehmer*innen, Versendung von Einladungen
  • Vor- und Nachbereitung von Seminaren, Workshops und Veranstaltungen sowie Unterstützung bei deren Konzeption und Durchführung
  • Dokumentation von Weiterbildungsmaßnahmen/Pflege der Personaldaten
  • Aktive Recherche zu neuen Weiterbildungsangeboten und Trends in der Personalentwicklung
  • Selbständige Übernahme von Teilprojekten in der Personalentwicklung
  • Mithilfe bei der Realisierung von Personalentwicklungs- und Wissensmanagementmaßnahmen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung
  • Erfahrung in der Durchführung und Moderation von Workshops
  • Versierter Umgang mit MS-Office und SAP ERP
  • Hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick
  • Zuverlässige und aufgeschlossene Persönlichkeit

Unsere Benefits:

  • Förderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit von Frauen und Männern
  • Langfristig sichere Arbeitsplätze
  • Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitmodelle
  • Hoher Stellenwert der individuellen Fort- und Weiterbildung
  • Attraktives Arbeitsumfeld (u.a. arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiterparkplätze, technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze, Mitarbeiterrabattprogramme)

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte über das Onlineformular mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.