HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)

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Für unsere Abteilung Personal operativ an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirken im zentralen Jobarchitekturprojekt: Fachliches Begleiten von Stellenbewertung und Grading, Entwickeln von Jobfamilien und Leveln sowie Unterstützen von Führungskräften und HR bei der Zuordnung und Bewertung von Stellen
  • Konzeption von Vergütungsstrukturen: Auswerten interner Gehaltsdaten und externer Markt- und Benchmarkdaten sowie Ableiten von Vorschlägen für eine marktgerechte und konsistente Vergütung
  • Fachliches Betreuen des Compensation-&-Benefits-Portfolios, insbesondere in den Bereichen Entgelt, Zulagen, variable Vergütung und Benefits
  • Mitwirken bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Compensation-&-Benefits-Instrumenten und -Prozessen sowie Ableiten weiterer Ansätze aus der neu entwickelten Jobarchitektur
  • Umsetzen und Gestalten vergütungsrelevanter Rahmenbedingungen, insbesondere tariflicher und betrieblicher Regelungen sowie gesetzlicher Anforderungen wie der Entgelttransparenz, in Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen
  • Optimieren und Digitalisieren von Compensation-&-Benefits-Prozessen sowie Erstellen von Entscheidungsvorlagen und Handlungsempfehlungen für Management und Führungskräfte

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits, Vergütung oder vergleichbaren HR-Funktionen, idealerweise in einem tarifgebundenen Umfeld oder im öffentlichen Dienst
  • Fundierte praktische Kenntnisse in Stellenbewertung, Grading, Jobarchitektur und der Gestaltung von Vergütungsmodellen
  • Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von HR- und Vergütungsprojekten, idealerweise mit Schnittstellen zu Digitalisierung und Prozessoptimierung
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in Analyse, Aufbereitung und Reporting von Vergütungs- und Personaldaten
  • Sehr gute Beratungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenz im Umgang mit Führungskräften, HR und Arbeitnehmervertretungen sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen lösungsorientiert zusammenzuführen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude daran, anspruchsvolle Themen voranzutreiben

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d)

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Für unsere Gruppe Sicherung & Instandhaltung an unserem Standort in Brunsbüttel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort
  • Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z.B. Kransteuerungen, SPS-Steuerungen)
  • Mitwirken bei der Umsetzung der IT-Sicherheit sowie Pflegen der Zugriffsverwaltung und Asset-/Inventarlisten
  • Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen, Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen
  • Übernehmen temporärer und dauerhafter Zusatzaufgaben und/oder Sonderfunktionen nach Bedarf und fachlicher Kompetenz, z.B. als Prüfmittelbeauftragter (m/w/d)

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Automatisierungstechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare elektrotechnische Fachausbildung mit breitem IT-Fachwissen 
  • Fundierte Berufserfahrung im Umgang mit speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS), z.B. Siemens Simatic S7, sowie mit betrieblichen IT-Anwendungen
  • Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und wünschenswerte Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
  • Begeisterung für IT-Infrastrukturen und die Bereitschaft zur Einarbeitung in unbekannte 
    Themengebiete
  • Gewährleistung der Stabilität und Sicherheit unserer autarken IT-Insellösungen durch direkte Präsenz vor Ort am Lager
  • Hohes Engagement und ausgeprägte Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d)

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Für unsere Gruppe Sicherung an unserem Standort Unterweser in Stadland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Elektroniker für IT-gestützte Systeme (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Kontinuierliches Prüfen, Warten, Installieren und Aufbauen von IT-gestützten betrieblichen Systemen sowie vernetzten und nicht vernetzten Anlagen am Standort
  • Betreiben, Warten und Instandhalten technischer Systeme und Einrichtungen (z.B. Kransteuerungen, SPS-Steuerungen)
  • Mitwirken bei der Umsetzung der IT-Sicherheit sowie Pflegen der Zugriffsverwaltung und Asset-/Inventarlisten
  • Erstellen und Pflegen von Systembeschreibungen, Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen
  • Übernehmen temporärer und dauerhafter Zusatzaufgaben und/oder Sonderfunktionen nach Bedarf und fachlicher Kompetenz, z.B. als Prüfmittelbeauftragter (m/w/d)

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Automatisierungstechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare elektrotechnische Fachausbildung mit breitem IT-Fachwissen
  • Fundierte Berufserfahrung im Umgang mit speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS), z.B. Siemens Simatic S7, sowie mit betrieblichen IT-Anwendungen
  • Kenntnisse in der Fehlersuche, Prüfung und Instandhaltung von vernetzten und nicht vernetzten technischen Systemen
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und wünschenswerte Erfahrungen in Netzwerkinfrastrukturen (LAN, industrielle Bussysteme)
  • Bereitschaft zur Arbeit vor Ort aufgrund der überwiegend eingesetzten Offline-Insellösungen
  • Großes Interesse an persönlicher Weiterbildung und Einarbeitung in unbekannte Themen

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Meister / Techniker Objektsicherung und Instandhaltung (im Schichtdienst) (m/w/d)

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Für unsere Gruppe Sicherung an unserem Standort in Biblis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Meister / Techniker Objektsicherung und Instandhaltung (im Schichtdienst) (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Kontrolle des OSD-Dienstablaufes auf Einhaltung vertraglich geschuldeten Leistungen und der Betriebsregelungen des Standortes sowie die Information des Objektsicherungsbeauftragten (OBe) (m/w/d) bei Auffälligkeiten
  • Überwachung des Betriebsablaufes einschließlich Klärung technischer und betrieblicher Störungen an sicherheits- und sicherungstechnischen Einrichtungen nach Maßgabe der Festlegungen gemäß den betrieblichen Vorschriften
  • Sachkundige Person gemäß Feuerwehr-Dienstvorschrift 500 und Übernahme der Einweisung von eintreffenden externen Hilfskräften (Feuerwehr, Rettungsdienst) im Alarmfall nach Maßgabe der Festlegungen in den betrieblichen Vorschriften
  • Absetzen von Meldungen, Auslösen von Alarmen und Maßnahmen beim Eintritt eines Ereignisses mit Auswirkungen auf den Standort, für die dort anwesenden Personen oder für die Umgebung des Standortes nach Maßgabe der Festlegungen in den betrieblichen Vorschriften
  • Veranlassung von Erste-Hilfe-Maßnahmen nach Maßgabe der Festlegungen gemäß den betrieblichen Vorschriften bei Personenschäden bei Abwesenheit des Strahlenschutzpersonals, auch im Kontrollbereich
  • Übernahme temporärer und dauerhafter Zusatzaufgaben nach Bedarf und fachlicher Kompetenz (z. B. Sicherheitsbeauftragte*r, Prüfmittelbeauftragte*r, Mitarbeit an betrieblichen Dokumenten, Arbeitsvorbereitung)
  • Erwerben der Fachkunde nach Fachkunderichtlinie Zwischenlager

Ihr Profil:

  • Meister / Techniker (m/w/d) in einem technischen Ausbildungsberuf, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichten- u. Kommunikationstechnik/IT, Mechatronik
  • Brandschutz-, Strahlenschutz- und Arbeitsschutzkenntnisse
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Übersicht und Organisationsfähigkeit
  • Gutes Ausdrucks- und Rechtschreibvermögen

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Referent Genehmigungen Sicherheit mit Verfahren nach Paragraf 6 AtG (m/w/d)

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Für unsere Abteilung Genehmigungen Sicherheit an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Referent Genehmigungen Sicherheit mit Verfahren nach Paragraf 6 AtG (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeiten von Genehmigungsverfahren nach § 6 AtG, insbesondere Verfahren zur verlängerten Zwischenlagerung
  • Erstellen und Prüfen von Antragsunterlagen
  • Führen von Projekt- und Fachgesprächen
  • Begleiten von verkehrsrechtlichen Zulassungsverfahren der Behälterstellerinnen/Zulassungsinhaberinnen
  • Bearbeiten von genehmigungsrechtlichen Sonderthemen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium als Dip.-Phys./Dipl.-Ing. oder gleichwertigem Master
  • Fundierte Kenntnisse im Atomrecht und im entsprechenden untergesetzlichen Regelwerk 
  • Nennenswerte Berufserfahrung im kerntechnischen Bereich
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Identifikation mit der Aufgabe

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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SAP S/4Hana Administrator (Inhouse) (m/w/d)

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Für unsere Abteilung IT-Systeme und -Infrastruktur an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

SAP S/4Hana Administrator (Inhouse) (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Administrieren und Betreiben einer mehrstufigen, hybriden SAP S/4HANA-Systemumgebung
  • Konfigurieren und Sicherstellen der stabilen Integration angebundener Cloud Services wie SAP BTP und Cloud ALM
  • Verwalten von Benutzerrechten und Berechtigungen sowie Durchführen von Lizenzvermessungen und Reporting
  • Überwachen der Systeme mittels Monitorings sowie Planen und Durchführen von Upgrades und Transporten
  • Optimieren und Weiterentwickeln der SAP-Systemlandschaft sowie Unterstützen bei der Anbindung externer Systeme

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich sowie einschlägige Berufserfahrung als SAP-Basis-Administrator*in oder -Architekt*in
  • Fundiertes Wissen im Betreiben von SAP ECC 6.0 und S/4HANA (On-Premise/Hybrid) in Verbindung mit SAP BTP, SAC und SuccessFactors
  • Praktische Erfahrung im Administrieren der SAP Cloud Integration Suite, Cloud Identity Services sowie Cloud ALM
  • Verhandlungssicheres Beherrschen der deutschen Sprache auf C2-Niveau sowie idealerweise Mitwirken an Greenfield-Implementierungen
  • Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie eigenverantwortliches, teamorientiertes und analytisches Denken

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Referent DMS & Datenmigration (m/w/d)

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Für unsere Gruppe Dokumentenmanagement an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Referent DMS & Datenmigration (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Planen, Koordinieren und Umsetzen von Datenmigrationen aus internen und externen Quellsystemen in das Dokumentenmanagementsystem der BGZ
  • Analysieren von Quell- und Zieldaten sowie Erarbeiten und Prüfen von Mapping- und Transformationsregeln für Dokumente, Metadaten und Datenstrukturen
  • Sicherstellen der Datenqualität sowie Planen, Begleiten und Auswerten von Testmigrationen einschließlich Fehleranalyse und Qualitätssicherung
  • Kommunizieren und Abstimmen mit internen und externen Verantwortlichen zu fachlichen und technischen Anforderungen sowie fachliches Begleiten von ETL-Prozessen
  • Weiterentwickeln von Methoden, Standards und Verfahren für Datenmigration und Dokumentenmanagement sowie Überführen der entwickelten Verfahren in den Regelbetrieb
  • Unterstützen im operativen Dokumentenmanagement und im (elektronischen) Archiv am Standort Essen, insbesondere bei Importvorgängen sowie der Qualitätssicherung von Dokumenten

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informations- oder Datenmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige praktische Erfahrung im Umfeld von Dokumentenmanagementsystemen (DMS) oder Enterprise Content Management (ECM)
  • Erfahrung mit Datenmigrationen und der Analyse von Quell- und Zieldaten sowie Kenntnisse in Mapping, Transformation und Datenqualität
  • Gutes Verständnis von ETL-Prozessen, relationalen Datenbanken und Datenstrukturen sowie Kenntnisse in SQL und XML
  • Kenntnisse der digitalen Langzeitarchivierung sowie von PDF/A und OCR von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Meister / Techniker Objektsicherung und Instandhaltung (im Schichtdienst) (m/w/d)

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Für unsere Gruppe Sicherung an unserem Standort in Grafenrheinfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Meister / Techniker Objektsicherung und Instandhaltung (im Schichtdienst) (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Kontrolle des OSD-Dienstablaufes auf Einhaltung vertraglich geschuldeten Leistungen und der Betriebsregelungen des Standortes sowie die Information des Objektsicherungsbeauftragten (OBe) (m/w/d) bei Auffälligkeiten
  • Überwachung des Betriebsablaufes einschließlich Klärung technischer und betrieblicher Störungen an sicherheits- und sicherungstechnischen Einrichtungen nach Maßgabe der Festlegungen gemäß den betrieblichen Vorschriften
  • Sachkundige Person gemäß Feuerwehr-Dienstvorschrift 500 und Übernahme der Einweisung von eintreffenden externen Hilfskräften (Feuerwehr, Rettungsdienst) im Alarmfall nach Maßgabe der Festlegungen in den betrieblichen Vorschriften
  • Absetzen von Meldungen, Auslösen von Alarmen und Maßnahmen beim Eintritt eines Ereignisses mit Auswirkungen auf den Standort, für die dort anwesenden Personen oder für die Umgebung des Standortes nach Maßgabe der Festlegungen in den betrieblichen Vorschriften
  • Veranlassung von Erste-Hilfe-Maßnahmen nach Maßgabe der Festlegungen gemäß den betrieblichen Vorschriften bei Personenschäden bei Abwesenheit des Strahlenschutzpersonals, auch im Kontrollbereich
  • Übernahme temporärer und dauerhafter Zusatzaufgaben nach Bedarf und fachlicher Kompetenz (z. B. Sicherheitsbeauftragte*r, Prüfmittelbeauftragte*r, Mitarbeit an betrieblichen Dokumenten, Arbeitsvorbereitung)
  • Erwerben der Fachkunde nach Fachkunderichtlinie Zwischenlager

Ihr Profil:

  • Meister / Techniker in einem technischen Ausbildungsberuf, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Elektronik, Nachrichten- u. Kommunikationstechnik/IT, Mechatronik
  • Brandschutz-, Strahlenschutz- und Arbeitsschutzkenntnisse
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Übersicht und Organisationsfähigkeit
  • Gutes Ausdrucks- und Rechtschreibvermögen

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Controller (m/w/d)

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Für unsere Abteilung Controlling an unserem Standort in Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Controller (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Nicht nur unser Auftrag, auch unsere Gesellschaftsstruktur ist besonders: Wir sind ein Unternehmen der Bundesrepublik Deutschland. Kommen Sie in unser wachsendes Unternehmen und übernehmen Sie gemeinsam mit uns Verantwortung!

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirken bei der Betriebskosten- und Investitionsplanung, Budgetierung und Kostenverfolgung, interne und externe Abstimmung der kaufmännischen Sachverhalte mit den Lagerverantwortlichen, der Projektabteilung und den Energieversorgungsunternehmen (EVU)
  • Unterstützen bei der internen/externen Berichterstattung im Rahmen der Monats-/Quartals-/Jahresabschlüsse sowie des jährlich zu erstellenden Wirtschafts- und Finanzplanes
  • Durchführen von Kontierungs-/Budgetkontrollen bei Bedarfsanforderungen sowie Unterstützen bei der Rechnungsprüfung für Lieferungen und Leistungen im Rahmen der Kostenstellen- und Projektaufwendungen
  • Erstellen von Ad-hoc-Analysen, Sonderauswertungen sowie Aufbereiten von Präsentations- und Entscheidungsgrundlagen für das Management und Gremien
  • Wirtschaftliches Bewerten von „Infrastruktur-/Investitionsprojekten“ und Ableiten von Handlungsempfehlungen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischer Ausrichtung 
  • Praxiserprobte und praxisrelevante Controlling-Kenntnisse sowie fortgeschrittene Anwenderkenntnisse in SAP R/3, S/4 HANA wünschenswert
  • Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere MS Excel)
  • Interesse an der Kerntechnik-Branche
  • Eigenverantwortliche, effiziente und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

  • Garantie – Egal was die Zukunft bringt, wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge
  • Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – Ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg
  • Freizeit – 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr frei
  • Wir denken langfristig – Die Förderung unserer Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ist uns sehr wichtig
  • Sicherheit – Wir bieten eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Wir kümmern uns – Sie erhalten neben der Vergütung eine zu 100% durch den Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness
  • Last but not least – Sie finden bei uns ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden

Wir sind überzeugt:

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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