Auszubildende Archive - BGZ Karriere

Auszubildenden zum/zur Elektronikerin (m/w/d) für Betriebstechnik (Gorleben)

Zur Verstärkung an unserem Standort in Gorleben suchen wir zum 01.08.2023 eine*n

Auszubildende*n zum/zur Elektroniker*in (m/w/d) für Betriebstechnik

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere weit über 500 Mitarbeiter*innen, die dies gewährleisten. Übernehmen auch Sie Verantwortung und werden Teil unseres wachsenden Teams

Ihre Aufgaben:

Ausbildungsbeginn: 01.08.2023
Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Ausbildungsinhalte:
- Montieren und Anschließen elektrischer Betriebsmittel sowie Erlernen von Grundfertigkeiten der Mechanik
- Überwachung und Wartung von Anlagen
- Durchführen von regelmäßigen Prüfungen, Analysieren von Störungen, Instandsetzen von Anlagen
- Beurteilen der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln
- Messen und Analysieren von elektrischen Funktionen und Systemen
- Grundlagen der Pneumatik
- Konfigurieren und Programmieren von Systemen der Automatisierungstechnik
Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in kollegialen Teams
Ausbildungsort: Gorleben, Berufsschule: Lüneburg

Ihr Profil:

Mindestens Realschulabschluss oder Berufsschulreife
Gute Noten in den Fächern Mathematik und Physik
Sie passen zu uns, wenn Sie sich für Technik und Elektronik interessieren
Handwerkliches Geschick, Sorgfalt und Geduld sind gefragt
Sie sollten zuverlässig, teamfähig und motiviert sein
Wir setzen hohe Eigeninitiative und Lernbereitschaft voraus

Unser Angebot

Zukunftssicherheit durch Arbeitsplatzgarantie
Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten
30 Urlaubstage und 6 Brückentage
Vergütung nach GWE-Tarif inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Benefits im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Förderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen

Wir sind überzeugt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein und freuen uns auf Ihre Bewerbung – vollkommen unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Ihres Alters sowie Ihrer sexuellen Orientierung und Identität.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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von BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH

Auszubildende*n zur/zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d) (Essen)

Auszubildende, Essen

Für unser Unternehmen am Hauptsitz in Essen suchen wir zum 01.08.2023 eine*n

Auszubildende*n zur/zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere weit über 500 Mitarbeiter*innen, die dies gewährleisten. Übernehmen auch Sie Verantwortung und werden Teil unseres wachsenden Teams

Ihre Aufgaben:

In Ihrer 3-jährigen Ausbildung lernen Sie als Teil gut funktionierender Teams, worauf es bei kaufmännischen Prozessen ankommt.
Die kaufmännischen Grundlagen hierfür werden Ihnen während der gesamten Ausbildungszeit sowohl innerbetrieblich als auch in der Berufsschule vermittelt.
Während Ihrer Ausbildung durchlaufen Sie verschieden Fachabteilungen unseres Unternehmens. So erwerben Sie Kenntnisse in den Themenfeldern Einkauf, Rechnungswesen, Controlling, Personalwesen, IT sowie in der Unternehmenskommunikation und arbeiten dort aktiv mit.
In internen Fort- und Weiterbildungen schulen wir Sie für den professionellen Umgang mit MS Office und SAP sowie in verschiedenen Soft Skills-Themen wie z.B. Lerntechniken, Zeitmanagement und Kommunikation.

Ihr Profil:

Sie haben Ihre Schullaufbahn mindestens mit dem Fachabitur erfolgreich abgeschlossen. Auch wenn Sie bereits ein Studium begonnen haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Sie sind an kaufmännischen Zusammenhängen sowie grundlegenden Prozessen in einem funktionierenden Unternehmen interessiert.
Sie sind kommunikativ, haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und gehen gerne mit Zahlen und Daten um.
Sie stellen sich gerne neuen Herausforderungen und verbinden Eigeninitiative mit Neugier, Lernbereitschaft und einer zuverlässigen Arbeitsweise.
Sie suchen eine Möglichkeit, einen Beruf zu erlernen und dabei direkt Praxiserfahrung zu sammeln.

Unser Angebot

Zukunftssicherheit durch Arbeitsplatzgarantie
Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten
30 Urlaubstage und 6 Brückentage
Vergütung nach GWE-Tarif inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Benefits im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Förderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen

Wir sind überzeugt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein und freuen uns auf Ihre Bewerbung – vollkommen unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Ihres Alters sowie Ihrer sexuellen Orientierung und Identität.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Auszubildende*n zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) (Essen)

Auszubildende, Essen

Für unser Unternehmen am Hauptsitz in Essen suchen wir zum 01.08.2023 eine*n

Auszubildende*n zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere weit über 500 Mitarbeiter*innen, die dies gewährleisten. Übernehmen auch Sie Verantwortung und werden Teil unseres wachsenden Teams

Ihre Aufgaben:

In Ihrer 3-jährigen Ausbildung lernen Sie als Teil gut funktionierender Teams, worauf es bei kaufmännischen Prozessen ankommt.
Die kaufmännischen Grundlagen hierfür werden Ihnen während der gesamten Ausbildungszeit sowohl innerbetrieblich als auch in der Berufsschule vermittelt.
Während Ihrer Ausbildung durchlaufen Sie verschieden Fachabteilungen unseres Unternehmens. So erwerben Sie Kenntnisse in den Themenfeldern Einkauf, Rechnungswesen, Controlling, Personalwesen, IT sowie in der Unternehmenskommunikation und arbeiten dort aktiv mit.
In internen Fort- und Weiterbildungen schulen wir Sie für den professionellen Umgang mit MS Office und SAP sowie in verschiedenen Soft Skills-Themen wie z.B. Lerntechniken, Zeitmanagement und Kommunikationstraining.

Ihr Profil:

Sie haben Ihre Schullaufbahn mindestens mit dem Fachabitur erfolgreich abgeschlossen. Auch wenn Sie bereits ein Studium begonnen haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Sie sind an kaufmännischen Zusammenhängen sowie grundlegenden Prozessen in einem funktionierenden Unternehmen interessiert.
Sie sind kommunikativ, haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und gehen gerne mit Zahlen und Daten um.
Sie stellen sich gerne neuen Herausforderungen und verbinden Eigeninitiative mit Neugier, Lernbereitschaft und einer zuverlässigen Arbeitsweise.
Sie suchen eine Möglichkeit, einen Beruf zu erlernen und dabei direkt Praxiserfahrung zu sammeln.

Unser Angebot

Zukunftssicherheit durch Arbeitsplatzgarantie
Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten
30 Urlaubstage und 6 Brückentage
Vergütung nach GWE-Tarif inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Benefits im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Förderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen

Wir sind überzeugt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein und freuen uns auf Ihre Bewerbung – vollkommen unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Ihres Alters sowie Ihrer sexuellen Orientierung und Identität.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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Auszubildenden als Fachinformatikerin (m/w/d) für Systemintegration (Essen)

Auszubildende, Essen

Für unsere Unternehmen am Hauptsitz in Essen suchen wir zum 01.08.2023 eine*n

Auszubildende*n als Fachinformatiker*in (m/w/d) für Systemintegration

Radioaktive Abfälle bis zu ihrer Endlagerung nach höchsten Sicherheitsstandards aufzubewahren – das ist unser Auftrag. Wir verstehen uns als Kompetenzzentrum Deutschlands für den Umgang mit radioaktiven Abfällen und leisten einen wesentlichen Beitrag für die nachhaltige nukleare Entsorgung in unserem Land. Neben bewährter und solider Technik sind es vor allem unsere weit über 500 Mitarbeiter*innen, die dies gewährleisten. Übernehmen auch Sie Verantwortung und werden Teil unseres wachsenden Teams

Ihre Aufgaben:

In Ihrer 3-jährigen Ausbildung lernen Sie als Teil gut funktionierender Teams, worauf es bei technischen und kaufmännischen Prozessen ankommt.
Die Grundlagen hierfür werden Ihnen während der gesamten Ausbildungszeit sowohl innerbetrieblich als auch in der Berufsschule vermittelt.
Schwerpunkt Ihrer Ausbildung bildet Ihr Einsatz in der Fachabteilung IT-Systeme und -Infrastruktur, in der Sie von unseren Fachinformatiker*innen ausgebildet werden. Zusätzlich lernen Sie die Fachabteilungen Einkauf, Rechnungswesen, Controlling und Unternehmenskommunikation kennen und arbeiten dort aktiv mit.
In internen Fort- und Weiterbildungen schulen wir Sie für den professionellen Umgang mit MS Office und SAP sowie in verschiedenen Soft Skills-Themen wie z.B. Lerntechniken, Zeitmanagement und Kommunikation.

Ihr Profil:

Sie haben Ihre Schullaufbahn mindestens mit einem mittleren Bildungsabschluss erfolgreich abgeschlossen und haben gute Noten in den Fächern Informatik/Technik, Mathematik und Deutsch.
Sie sind an technischen und kaufmännischen Zusammenhängen sowie grundlegenden Prozessen in einem funktionierenden Unternehmen interessiert.
Sie sind kommunikativ, haben ein ausgeprägtes Verständnis für Technik und gehen gerne mit Zahlen und Daten um.
Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Erfahrungen im Umgang mit Computern und Servern.
Sie stellen sich gerne neuen Herausforderungen und verbinden Eigeninitiative mit Neugier, Lernbereitschaft und einer zuverlässigen Arbeitsweise.
Sie suchen eine Möglichkeit, einen Beruf zu erlernen und dabei direkt Praxiserfahrung zu sammeln.

Unser Angebot

Zukunftssicherheit durch Arbeitsplatzgarantie
Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum ortsflexiblen Arbeiten
30 Urlaubstage und 6 Brückentage
Vergütung nach GWE-Tarif inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Benefits im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Förderung von Diversität und Gewährleistung der Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen

Wir sind überzeugt

Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt haben eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen. Wir setzen uns daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein und freuen uns auf Ihre Bewerbung – vollkommen unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Ihres Alters sowie Ihrer sexuellen Orientierung und Identität.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Wissen in ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzubringen. Spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie. Bewerben Sie sich jetzt direkt über unser Onlineformular.

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